Durante años, para muchas organizaciones, adoptar los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la ONU significó incorporar compromisos ambientales, sociales y de gobernanza en sus estrategias corporativas. Sin embargo, a menos de cinco años de que concluya la Agenda 2030, el reto ha cambiado: ya no es suficiente declarar el respaldo a estos objetivos, sino demostrar con evidencia los avances alcanzados.
Inversionistas, reguladores y otros grupos de interés demandan cada vez mayor transparencia sobre el desempeño ambiental, social y de gobernanza de las organizaciones. De acuerdo con PwC, más de la mitad de las empresas a nivel global asegura que la presión para proporcionar información sobre sostenibilidad aumentó durante el último año. Para ZYGHT, esta tendencia confirma que los ODS han entrado en una nueva etapa, en la que demostrar avances con información verificable resulta tan importante como asumir el compromiso de cumplirlos.
“Durante mucho tiempo, la conversación se centró en que las empresas adoptaran compromisos de sostenibilidad. Hoy el desafío es distinto: demostrar que esos compromisos se traducen en acciones concretas y resultados medibles. Para lograrlo, las organizaciones necesitan contar con información confiable, trazable y actualizada que les permita identificar oportunidades de mejora, tomar decisiones con base en datos y comunicar sus avances con transparencia”, señaló Liliana Luna, Representante de Desarrollo de Negocios en México y Centroamérica para ZYGHT.
A pesar de este cambio, muchas organizaciones aún gestionan la información necesaria para medir sus avances mediante procesos manuales o registros dispersos. De acuerdo con estimaciones de ZYGHT, la gestión manual y fragmentada de información puede incrementar hasta en 30% el tiempo destinado a consolidar y elaborar reportes de sostenibilidad, lo que dificulta el seguimiento oportuno de indicadores, retrasa la implementación de acciones correctivas y puede aumentar el riesgo de incumplimientos frente a las obligaciones ambientales y los marcos regulatorios que las empresas deben atender.
Demostrar avances hacia los ODS ya no depende únicamente de fijar metas, sino de contar con procesos que permitan medir, documentar y dar seguimiento a cada acción de manera continua. La integración de información, la automatización de indicadores y la trazabilidad de los datos se han convertido en elementos indispensables para fortalecer el cumplimiento ambiental, responder a las exigencias regulatorias y transformar los compromisos de sostenibilidad en resultados verificables.
“Los ODS no representan una meta que se revisa al final del camino, sino una guía para la gestión diaria de las organizaciones. Aquellas empresas que incorporen la medición y el seguimiento continuo de sus indicadores estarán mejor preparadas para responder a los desafíos regulatorios, mejorar su desempeño ambiental y demostrar que sus compromisos en materia de sostenibilidad se traducen en resultados tangibles”, concluyó Liliana Luna.
