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¿Qué esperar del mercado laboral de TI en 2022?

En medio de un escenario económico que da luces de reactivación y se proyecta hacia el próximo año, surge de manera natural la pregunta...

Cómo hacer que las evaluaciones de desempeño sean significativas

Estas evaluaciones formales, en las que los CIO evalúan el desempeño de un empleado, son una gran oportunidad para construir cultura, acabar con los...

Liderazgo híbrido, ¿cómo aplicarlo en este periodo pandémico?

El trabajo remoto necesita un estilo de liderazgo diferente. Desde hace muchos años hemos visto que el liderazgo requiere flexibilidad y constante adaptación, y...

¿De qué manera los robots colaborativos impactan en los trabajadores de hoy?

La promesa de los robots colaborativos y de la automatización es una combinación de producción eficiente con equipos seguros y fáciles de usar. Planificados...

Prácticas ESG: las claves que están moviendo al mercado laboral

Durante décadas, un buen salario y pertenecer a una empresa sólida fueron argumentos más que suficientes para atraer o retener talento. Sin embargo, hoy...

71% de los trabajadores, “felices” porque la automatización reemplace parte de su labor: IDC

El 80% de los tomadores de decisiones ya están brindando a sus trabajadores acceso a herramientas que les permiten automatizar procesos. Más aún, el...

La mayoría de los trabajadores de oficinas se sienten asfixiados por tareas repetitivas: estudio UiPath

Más de dos tercios (67%) de trabajadores de oficinas en todo el mundo se sienten que están haciendo constantemente las mismas tareas repetitivamente,  según la encuesta Office Worker Survey de 2021 realizada por...

Cuatro estrategias para retener el talento de TI

La autora y experta en desarrollo profesional, Beverly Kaye, comparte sus mejores consejos para inspirar, motivar y mantener al mejor personal que tenemos en...

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