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Personal TI

Operar, asegurar y escalar: las cinco prioridades reales de infraestructura tecnológica hacia 2026

Durante la última década, la modernización tecnológica fue el gran eje de inversión para gobiernos y empresas. Migrar a la nube, renovar centros de...

El nuevo mapa regional de las startups IA a mirar en 2026

La inteligencia artificial se está consolidando como uno de los principales ejes de inversión, innovación y reorganización productiva a nivel global. En América Latina,...

Solo 14% de las empresas en la región está lista para la IA agéntica

La IA con agentes autónomos gana espacio en el discurso corporativo en Latinoamérica, pero su adopción efectiva sigue siendo limitada. De acuerdo con el...

Cinco desafíos que marcarán la gestión laboral en 2026

La gestión de personas atraviesa un punto de inflexión. La irrupción de la inteligencia artificial, la creciente demanda de equilibrio entre la vida laboral...

Skill Analytics: el nuevo estándar para admisión, permanencia y éxito académico

La educación en México enfrenta un riesgo silencioso pero crítico: el promedio general de sus aspirantes está engañando a las instituciones. Un análisis multianual...

Estereotipos de género siguen influyendo en la percepción de los atributos y habilidades de liderazgo

Los estereotipos de género persistentes siguen influyendo en la percepción de los atributos y habilidades de liderazgo, especialmente en torno a habilidades técnicas como...

Talento especializado en IA, pilar fundamental en la sostenibilidad del negocio

En México, el ritmo de adopción de la Inteligencia Artificial (IA) es acelerado, pero el verdadero desafío radica en convertir esa adopción en valor...

Cuatro tendencias que cambiarán las reglas del juego del talento en 2026

El mundo del trabajo avanza de manera acelerada. La digitalización ya no representa una ventaja competitiva, sino un requisito para ser competitivo . En...

Análisis de datos y elaboración de reportes, serán las tareas más reemplazables por la IA

La llegada de la IA a los espacios de trabajo es inevitable, su adopción es clave para mantenerse competente en el mercado y reestructurar...

Solo cuatro de cada 10 colaboradores sienten pertenencia hacia su empresa: estudio Rankmi

Aunque la estabilidad laboral se mantiene firme en México, el compromiso emocional de los colaboradores con sus empresas está en riesgo. El Benchmark de Clima...

Empresas mexicanas intensifican la búsqueda de talento especializado en TI

Ecosistemas Global advierte que el sector tecnológico en México atraviesa un momento clave de transformación y expansión, impulsado por la digitalización de la industria,...

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