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El trabajo híbrido es el modelo más adoptado en América Latina con un 72% de las organizaciones encuestadas, según el estudio más reciente realizado...

Quiet quitting: 2 de cada 3 empleados no están comprometidos con su lugar de trabajo

El mundo laboral sigue experimentando cambios rápidos y significativos. Para las empresas, el compromiso de los empleados es más valioso que nunca, especialmente en...

Posadas implementará la “Voz del Colaborador” para brindar una experiencia del cliente excepcional

De la mano de Medallia Latinoamérica, Posadas implementará la "Voz del Colaborador" en la Experiencia del Empleado, con lo que busca marcar un hito...

¿Cómo aplicar exitosamente soft skills en el lugar de trabajo?

También conocidas como competencias interpersonales, las soft skills son atributos que permiten a los individuos interactuar de manera efectiva y armoniosa con los demás. Si...

¿Cómo implementar employer branding en su estrategia de recursos humanos?

Para operar con talento valioso y colaboradores comprometidos es muy importante que las organizaciones actuales ofrezcan una propuesta única y diferenciable; esto solo es...

Contrapropuesta: ¿por qué no es una buena alternativa para retener talentos?

Todo gestor se ha enfrentado al dilema sobre si debe ofrecer, o no, una contrapropuesta a ese buen colaborador que presentó su renuncia. Este ha...

El 48% de los profesionales menores de 30 años tienen más riesgo de sufrir burnout: PMI

Con un ritmo cada vez más acelerado y una cultura de trabajo que exige cada vez más a los trabajadores, que acumulan horas extras,...

El burnout no debe ser un obstáculo para innovar

El concepto de burnout o agotamiento laboral recobró relevancia en 2022, cuando la Organización Mundial de la Salud declaró esta condición como una enfermedad...

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